硕士，新入职，3至4千之间。一年以后五六千不等。
五年以后，有的会上万甚至两万三万不等，有的可能只是有七八千。
京东方的离职时间通常在每月的最后一天，即31号或30号。员工需要在当月的25号之前提交离职申请，并与直属领导协商具体的离职时间。
1. 可能会裁员。
2. 因为京东方是一家企业，其目的是为了盈利，如果公司发现某些部门或员工无法为公司带来足够的利润，就有可能进行裁员。
此外，市场竞争也是一个重要因素，如果公司在市场上的地位受到挑战，也可能会采取裁员措施来降低成本。
3. 京东方作为一家大型企业，其裁员决策不仅仅是基于经济因素，还会考虑员工的福利和公司的声誉。
如果公司决定进行裁员，可能会提供一些补偿措施，同时也会尽量减少对员工的负面影响。